مقیاس مشکلات بین‌شخصی-30: پرسشنامه، روش اجرا و نمره‌گذاری

مقیاس مشکلات بین­شخصی1، فرم کوتا مقیاس 127 و 60 مادّه­ای مشکلات بین­شخصی (بشارت، 1388، 1394؛ بشارت، محمدمهر، عزیزی و پوربهلول، 1389؛ هرویتز، روزنبرگ، بایر، اورنو و ویلاسنور، 1988)، یک آزمون 30 مادّه­ای است که از طریق شش زیرمقیاس قاطعیت2، مردم­آمیزی3، اطاعت­پذیری4، صمیمیت5، مسئولیت­پذیری6 و مهارگری7، مشکلات بین­شخصی را می­سنجد. در مقیاس 5 درجه­ای لیکرت از نمرة 1 تا 5 (کاملاً مخالفم=1، مخالفم= 2، نه مخالفم و نه موافق= 3، موافقم= 4، کاملاً موافقم= 5) نمره گذاری می­شود. این مقیاس از دو قسمت تشکیل شده است: در قسمت اول که به چهار زیر­مقیاس اول مربوط می­شود، مادّه­ها با عبارت «برایم دشوار است ...» شروع می­شوند و در قسمت دوم، با عبارت «... خیلی­زیاد انجام می­دهم.» خاتمه می­یابند. علاوه بر شش زیر­مقیاس فوق، میانگین نمرهً کل مشکلات بین­شخصی بر اساس مجموع نمره­های 30 مادّه مقیاس محاسبه می­شود. این مقیاس برای اجرا در نمونه­های عمومی و بالینی مناسب است و برحسب شرایط می­توان آن را به دو صورت فردی و گروهی اجرا کرد. در اجرای مقیاس مشکلات بین­شخصی، با توجه به نمونه مورد مطالعه و هدف­های خاص پژوهش، می­توان ویژگی­های دموگرافیک و بالینی مورد نظر را اضافه کرد تا به­وسیله پاسخ‌دهندگان تکمیل شود. ویژگی­های روان‌سنجی مقیاس مشکلات بین‌شخصی در پژوهش‌های متعدد (بشارت، 1387, 1388، 1394؛ بشارت، محمد‌‌‌مهر، عزیزی و پوربهلول، 1389؛ هرویتز و دیگران، 1988) بررسی و تأیید شده است